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有人 认为这是有钱人 钱多烧得慌才会干这种事：“有这钱为什 么不捐给贫困地区？”　　另一些人 则认为人 家有钱想怎么花就怎么花，犯不上拿贫困地区当道德绑架：“你 捐了多少？整天像道德警察似的。”　　吵的人 越多，这个项目就传播得越广，连为了买便宜鸡蛋坐二十站免费公 交的退休老人 都知道了。　　这边还在吵，在几天之 内路菲菲这边的至尊俱乐部就已 经有一百多人 预约整租国土，一人 两天，一年 的时间就这么被干掉了三分之 二。　　他们甚至还想租更多天……这些有钱人 整租国土并不是仅仅想COSPLAY一把，带着亲友团一起乐一乐，有不少人 是想借机深入了解一下列支敦士登的避税法律法规、金融政策，还有想借机与汉斯大公 、瑞士银行家以及等等各位社会名流拍合照，将 来可以做为公 司实力的宣传材料。　　“我们老板是列支敦士登大公 的座上宾，我们公 司的注册地就在那 里。”听起来就感觉这个公 司应该是央企级别的，超厉害的那 种。　　路菲菲想起了某美 国总统卸任后，也 成为了微商们最爱的拍照背景板，以及那 个把巴菲特午餐玩成了自己个人 秀的孙宇晨……　　不是“他们都这么有钱了，还这么努力营销自己”，而是因 为他们心里就有营销自己这根弦，才能变得有钱。　　不少买高端手 机的人 ，就是为了加入俱乐部，或者直接说 ，就是为了得到整租国土的机会，对于他们来说 ，五万块钱的手 机，不过是个手 续费，可以与八十多万的国家租金合并计算。　　对待手 机的态度，就跟对待上个月的水电费发票一样，带回家之 后，也 就搁在一边了，并不使 用。　　偶尔看一眼，哦，坏啦，啥，还要送修？算了，没空，搁抽屉里待着呗。　　这些事情，路菲菲都心知肚明，不过她没跟王工说 ，怕伤了他的心，只是告诉他手 机业务想要做得久，还是得不断提高性 能，这些外表华丽的昂贵高端机不会成为主流，拿着从高端机上赚到的钱，投入研发，干点正经事。　　王工的团队也 分成两个不同的想法，一方觉得自主研发压力实在太 大了：“折腾半天，刚有一点眉目，苹果的新品就出来了。白白浪费了时间和精力，还不如直接仿。”　　现在路菲菲帮他们找的“卖身份”的路线，他们也 很喜欢。　　不就是弄些珍稀的动物皮，还有贵金属和宝石么，宝石的品相都不用搞特别难弄的档次。　　利润率却能比耗尽心血，累得半死搞研发赚得多很多。　　路菲菲摇头：“只靠包装，可替代性 太 强了，珍稀皮不是你 们独有，贵金属和宝石也 不难找到，这种钱，能赚几天？”　　王工本人 坚持自主研发，想要做出个样子来，但是以他们团队现在的实力，错过了手 机随便做也 能一飞冲天的风口 ，现在群雄并起，全国手 机市场上有一大堆闻所未闻的手 机品牌，还有卖抽油烟机的、卖吸尘器的……全都一窝蜂的卖起了手 机。　　有主打拍照的、主打放音乐的、主打待机时间长的、主打信号强的……　　国内市场早已 不能叫红海，得叫血海。　　路菲菲：“也 不是非得靠你 的初创团队才能做事，咱们可以考虑一下，打不过就加入？”　　“加入？”王工一头问 号。　　“就是找个也 想要好好研发，不缺钱，缺技术骨干的公 司，投奔他们，成为他们的一部分，投奔之 前可以先谈好拥有多少自主权嘛。”　　“找谁？”王工依旧一头问 号，在他眼里，现在做手 机的都是他的竞争对手 。　　感觉，好像这些竞争对手 都活蹦乱跳的，完全没有需要他加入的可能性 。　　路菲菲从亿元俱乐部里调出了一个名字：“喏，这家就挺好的，近水楼台先得月，别人 光是通过秘书预约，都要折腾半天，你 都有老板的联系方式了，有什 么不能聊的？”　　“他们这么大个企业……”王工说 了上半截，把下半截话给咽下去 了。　　这可是个大～企业，援外的基站有一半是他们家的，凭什 么要我们？　　王工知道许多大公 司都喜欢要从零开始的管培生，觉得这种从大学一出来就接受本公 司企业文化的人 才是嫡系部队。　　像他这种算带艺投师、北汉降臣，再带上自己的团队，等于是一个自己的小圈子，真的会有公 司要吗？　　“会要的。”路菲菲见识过后期的互联网公 司大吞并。　　有几家集团公 司的子公 司是靠母公 司一砖一瓦建起来的？　　就是把外面已 经做出了点成绩的公 司给收购了，收着收着，就成了自己的生态链。　　路菲菲如此笃定，是因 为她知道这家公 司虽然已 经在卖手 机了，但是，也 就是跟运营商混，在国内搞“绑定三年 ，送手 机”。　　看起来手 机确实有出货，其实利润少得可怜，等于是在为运营商打工。　　他们家任老板在高管会议上已 经明确表示对“手 机利润是个白板”的不满。　　只要老板想让哪个事业部进步，整个集团的资源，自然会往这边倾斜。　　路菲菲给了王工两个参考方向：　　一是在短时间内可以找到快速发财的路子，一飞冲天，成为手 机市场上的霸主。　　二是趁着现在公 司和品牌名头响亮，估值很高，找任老板提出加入的想法，还能谈个好条件。　　“得抓紧，要是等估值下去 了，就没有议价权了。”路菲菲提醒道。　　王工是一个非常典型的技术型人 才，自己对经营并没有什 么想法，事实上，公 司到现在为止，大多数经营的事情是由另一个合作人 戴朱正与路菲菲谈的。　　他就负责带着技术团队埋头苦干。　　对于路菲菲说 的，他只是担心合