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他们工作没少做，可是就是没有上升空间。管理层已经被唐灵麾下的新恶魔们牢牢占据，哪怕新转化的恶魔们实力并没有他们老?恶魔们强大。

薪资待遇也不像过?去那样透明了。这些管理层新恶魔们隔三岔五就会提升一些实力，似乎是唐灵对管理层辛苦工作的奖励。

可那些新恶魔们，就只负责管理！

具体的建造，辛苦的工作都是他们做的。

每当他们提出异议，她们就说，这只不过?是分工不同罢了。有些恶魔擅长建造，有些恶魔擅长管理。

他们觉得这都是放屁！

谁也不是天生就会建造或者管理的！

恶魔们只要?随便附身?一个会建筑的人类，就能学到那个人类知道的建筑技巧，怎么这些底层建筑工作就非得他们这些老?恶魔来做呢。

可那些新恶魔们联系十?分紧密，互相拉拔形成了管理层小团体，根本?就不给他们晋升的时?机。

老?恶魔们纵使不满，可如今大难临头，更大的危机将要?来临。所有的恶魔们都在忙着建设地狱，根本?就不是提出这些问题的好时?机。不然就会被新恶魔们说他们不识大体，眼皮子浅，分不出事态的轻重缓急。

更何?况地狱里仅剩下的另一波势力，堕天使们，根本?就不把恶魔放在眼里。不管新老?恶魔都一样。也只有继续老?实跟着唐灵这边，还能勉强过?上稍好的日子。

老?恶魔们总觉得憋屈。

一种带着深深无力感的憋屈。

客观上讲，他们确实比过?去堕天使掌权时?过?得要?好多了。得到了过?去从?来没有过?的尊重与好的生活条件待遇。

主观上说，他们又被新来的恶魔们处处压制，肉眼可见，明里暗里的差别待遇，总是让他们憋闷烦心。

曾经那个为他们出头，帮助他们过?好日子的唐灵，似乎在一点?点?离他们远去。

可他们又不好说什么，因为地狱里所有的新老?恶魔们都知道，唐灵很忙，忙着面对更大的仇敌。

老?恶魔们纵使再不满，也只能暂时?以大局为重，暂时?将这一份不满压制下去。

想着以后就好了，等到眼前?的危机过?去就好了。

曾经那个为他们出头，在自身?还是个小恶魔时?，就勇闯教廷救魔的唐灵，一定会理解他们的处境。

殊不知，唐灵将一切都看在眼里。

如果没有掌管一切的上位者默认甚至是暗示，手底下的下位者，又怎么会形成统一的共识。

扭转局势，洗牌重启。

只洗一张牌可不行?。

唐灵之前?营救恶魔，可完全不是为了恶魔，而是为了自己。为了让自己能得到恶魔的拥护爱戴，站稳当时?的那个位置。

之所以老?恶魔们现在才感知到不对劲儿，是因为此前?她还需要?老?恶魔的配合支持。

现在不必了。

她手底下的恶魔们已经形成了一定的规模，凝聚成了具有全新共识的团体。

老?恶魔们已经没有了之前?那么大的价值。

新恶魔们才是与她链接更深的利益共同体。

这叫什么呢？

铲除异己太过?极端难听。

她称之为边缘化温和改革行?动。

一如人类女人几千年?以来的境遇。

说来还得感谢上帝和天堂的无条件打压与歧视，才能让她在混乱中一点?点?达成自己的目的。