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第665章 有所作为(1 / 2)

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也就是这天上午,萧峥先是去了一趟县长金泉生的办公室。雷昆步本来说,可以先打电话给金县长,那样的话,金县长很有可能会亲自跑到萧峥的办公室来。

但萧峥坚持说:“今天,我去金县长那里,你问问县府办那里金县长在不在就行了。”雷昆步只好遵命,金县长正好在办公室。

萧峥就让雷昆步陪同自己一起前往县政府。萧峥的突然驾临,让金泉生颇为惊讶,到萧峥脸上挂着笑,神情轻松,金泉生也就欣然。他本来跟县府办主任汪辉在商量事情,就让他先回办公室,可萧峥却说汪主任也一起坐坐吧。

汪辉见县委记让自己也坐着,自然有种被抬举的感觉。

“萧记,您怎么亲自过来了?”金泉生一边让秘给萧峥、雷昆步泡茶,一边客套地道,“有事情,打个电话,我跑过去就行了。”

萧峥笑笑挥挥手道:“这怎么行?我也知道你很忙!我这次是特意过来谢谢你啊。最近的几件大事情,是县委、县政府通力合作的结果,取得了很好的政治效应和社会效应,比如抗雪救灾、查处腐败、处分不作为干部等等,没有金县长你的鼎力支持,肯定没有这么顺利,甚至不容易办成。”

金泉生真没想到,萧峥会专程过来感谢自己!而且,让县委办、县府办两大办主任都在场,就等于在有人见证的情况下,对自己表示感谢。这自然是一件很有面子的事情。金泉生再次感觉到,萧峥做事非常有方法,很尊重人,特别善于团结同志。

金泉生就道:“萧记,县政府接受县委的领导,只要是县委的决策部署,我们县政府肯定贯彻落实。这都是我们该做的事情。”萧峥道:“金县长说的没错,但是县委、县政府,特别是两位主官团结一致、紧密配合的局面也是难能可贵的。我很庆幸,初到宝源能够得到金县长如此大力支持。有句话叫‘兄弟同心、其利断金’,只要我们继续团结一致,一定能把我们宝源班子打造成为一个坚强的,我们的各项事业也一定能势如破竹地往前推进。”

萧峥这话不是空穴来风,最近的几件大事,都证明了这一点。

事实上,金泉生在心理上也已经接受了萧峥作为班长。他非常清楚班子打造好了,宝源的事业推起来了,自己肯定是最大受益者之一。于是,他就表态道:“萧记,你说的,我们一定去落实好!

萧峥道:“好。今天,还有两个事情,我先跟金县长沟通一下。”金泉生正了正身,认真盯着萧峥:“萧记,您说。”

一秒记住.

萧峥道:“第一个是,三公经费管控的问题,我们要把不必要的开支节省出来,用到刀刃上。所以,县委、县政府要出台一个《关于一心一意谋发展收缩开支促脱贫的相关规定》和《领导干部联村制度》。前一个制度,主要是把节省下来的钱,该修路修路、该挖井挖井、该补贴产业就补贴!后者,主要是巩固这次抗雪救灾的成果,把此次领导干部下乡下村抗灾的举措,变成一项长效机制。以后无论是抗雪、抗旱、抗涝或者其他灾害性的情况,领导干部直接到村,帮助基层老百姓共度难关!”

一下子,就是两个制度、两项长效机制,被提了出来。

金泉生很惊诧,事实上机关干部大吃大喝、发生灾害伤亡惨重的情况,金泉生碰到不知多少次了!可是,他何时想到要建立相关制度?可萧峥来了就这么几天,就经历这么一次,就在往长效机制上考虑了!这不仅仅是工作责任心的问题,其实更是思维方式、工作方法的问题了。金泉生意识到,自己在理论水平、方法手段上,跟萧峥确实还是有差距的。

于是,金泉生当即道:“萧记说的,要让老百姓过好日子,干部就得过紧日子,我很认同这个话。此外,建立领导干部联村制度,有利于强化对基层的指导和帮助,也非常必要。所以,萧记要出台这两个规定,我完全同意。”

萧峥又道:“那样的话,有个问题,我们两位主要领导要带头,我们下基层不喝酒,乡和部门之间不相互请吃,上级来我们不能大搞接待。前两条都不难,最后一条最难,能不能顶得住?”

金泉生陷入了沉默,上级来了不接待好、不吃好喝好,有的领导无所谓,但是有的领导会往心里去,到时候在提拔的紧要关头,黑自己一下,就麻烦了!萧峥就加了一句:“不过,我可以保证,陈青山记那里一定会认可我们。”

陈青山是市委记,在县处级干部提拔上,市委记的作用实在太重要了!况且,一个团结、和谐、清廉的班子,

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